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[자작기타] 4050회사 간부들이 요즘 애들 승진거부를 이해못하는거가.. [56]


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(IP보기클릭)140.248.***.***

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받는거에비해 책임이ㅜ너무 늘어나버림...
25.07.03 13:49

(IP보기클릭)14.58.***.***

BEST
월급 30 적은 돈은 아이지 근데 30 더준다고 일을 미친듯이 시키면 적은 돈이 되는거 ㅋㅋㅋ
25.07.03 13:50

(IP보기클릭)210.183.***.***

BEST
우리 회사도 과장부턴 사측이라 온갖 워크샵에 간부회의에 끌려다니는데 돈 차이가 없음 ㅋㅋㅋ 사장은 툭하면 입버릇처럼 '회사를 위해 희생할 생각을 안 한다' 고 하고...
25.07.03 13:50

(IP보기클릭)175.211.***.***

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업무 분장대로의 책임과 권한을 주면 진급 하라고 하면 할 사람 많을거임. 근데 책임은 늘어나는데 실제로 권한이 늘지는 않으니 ㅋㅋㅋ
25.07.03 13:51

(IP보기클릭)58.230.***.***

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정년까지 보장되어있다면야 다 하겠지
25.07.03 13:50

(IP보기클릭)114.204.***.***

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월급 90할때 생각하시나 아니면 20만원일때 생각하시는걸까
25.07.03 13:51

(IP보기클릭)14.40.***.***

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승진말하는 거죠?
25.07.03 13:49

(IP보기클릭)14.40.***.***

BEST
승진말하는 거죠?
25.07.03 13:49

(IP보기클릭)223.39.***.***

세라턴
ㅇㅇ수정해야겠네 | 25.07.03 13:50 | | |

(IP보기클릭)140.248.***.***

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받는거에비해 책임이ㅜ너무 늘어나버림...
25.07.03 13:49

(IP보기클릭)210.183.***.***

BEST
우리 회사도 과장부턴 사측이라 온갖 워크샵에 간부회의에 끌려다니는데 돈 차이가 없음 ㅋㅋㅋ 사장은 툭하면 입버릇처럼 '회사를 위해 희생할 생각을 안 한다' 고 하고...
25.07.03 13:50

(IP보기클릭)203.236.***.***

반다크홈
회사를 위해 희생이라니..ㅋㅋㅋ 회사와 사원은 엄연히 사측이 사원의 노동력을 구매하는 계약을 체결하는 건데, 그러면 지는 지가 싸인하는 모든 계약 대상한테 희생하고 다니나? | 25.07.03 13:53 | | |

(IP보기클릭)168.131.***.***

반다크홈
윤리는 작동하지 않을 때 작동하지 않음에도 왜 윤리여야 하는지를 설명하지 않으면 작동하지 않는 윤리를 끌어안는 이들을 소모해버리던가 아니면 작동하지 않는 윤리를 냉소하는 이들에 의해 폐기되지.. | 25.07.03 13:54 | | |

(IP보기클릭)221.140.***.***

반다크홈
회사를 위한 희생은 높은 자리에 있는 고결하신 분들이 해야지 왜 아랫것들한테 그 중요한 직책을 떠넘김 | 25.07.03 13:55 | | |

(IP보기클릭)58.230.***.***

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정년까지 보장되어있다면야 다 하겠지
25.07.03 13:50

(IP보기클릭)14.58.***.***

BEST
월급 30 적은 돈은 아이지 근데 30 더준다고 일을 미친듯이 시키면 적은 돈이 되는거 ㅋㅋㅋ
25.07.03 13:50

(IP보기클릭)113.160.***.***

쌀마스터
막말로 대리직급 유지해도 주말출근 2~3번하면 30만 더주던데.... | 25.07.03 14:01 | | |

(IP보기클릭)118.41.***.***

연봉 20~30 는 다는거지 ? ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
25.07.03 13:51

(IP보기클릭)114.204.***.***

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월급 90할때 생각하시나 아니면 20만원일때 생각하시는걸까
25.07.03 13:51

(IP보기클릭)118.43.***.***

디쿠
그런 양반들은 이제 은퇴 수준 밟지 않았남ㅋㅋ | 25.07.03 13:58 | | |

(IP보기클릭)175.211.***.***

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업무 분장대로의 책임과 권한을 주면 진급 하라고 하면 할 사람 많을거임. 근데 책임은 늘어나는데 실제로 권한이 늘지는 않으니 ㅋㅋㅋ
25.07.03 13:51

(IP보기클릭)223.39.***.***

직책 높은 아저씨들보면 술도 많이 먹고 야근 철야도 밥먹듯 하고 .,. 그렇다고 정년 보장 되는것도 아니고
25.07.03 13:51

(IP보기클릭)218.235.***.***

승진동기가 없어졌네
25.07.03 13:51

(IP보기클릭)117.111.***.***

어린 상사 밑에서 일해봐야 저런소리 못할꺼같은데
25.07.03 13:51

(IP보기클릭)211.235.***.***

루리웹-0689479979
뭘못함ㅋㅋㅋ | 25.07.03 13:55 | | |

(IP보기클릭)106.101.***.***

루리웹-0689479979
어린 상사가 시킨다고 기분 나빠서 일 못할거면 싫은 놈이 떠나는게 맞다고 보는데 | 25.07.03 14:03 | | |

(IP보기클릭)210.99.***.***

그깟 몇푼 더 받는거 보다 워라벨이 중요해..돈은 재테크로 버는게 더 벌어.
25.07.03 13:52

(IP보기클릭)118.235.***.***

부장 과장급은 자기 밀어낼 직원 없으니까 나쁘지 않으려나
25.07.03 13:52

(IP보기클릭)175.209.***.***

나 50대인데 승진거부 한게 거의 7~8년전인데 ?? 뭘 이해 못해 ;;;
25.07.03 13:52

(IP보기클릭)58.120.***.***

루리웹-8494281511
아저씨는 이해해도 아저씨랑 동년배에 좋다고 승진한 양반들은 이해못한단 소리지 | 25.07.03 13:53 | | |

(IP보기클릭)58.120.***.***

30 더 준다고 집을 사겠냐 애를 낳겠냐 물어봐도 이해 못하려나
25.07.03 13:52

(IP보기클릭)106.101.***.***

수지타산이 안맞지... 글고 요즘 연봉 늘어나면 국임같은것도 지원 자체가 불가능해지니
25.07.03 13:52

(IP보기클릭)112.218.***.***

그냥 그회사가 승진보상이 작은게 아닐까요
25.07.03 13:52

(IP보기클릭)39.7.***.***

공뭔은 승진을 해야 업무가 쉬워지고, 책임이 감소함
25.07.03 13:52

(IP보기클릭)175.210.***.***

엘스웨어카짓
떠넘기면 쉬우니까 | 25.07.03 14:01 | | |

(IP보기클릭)106.101.***.***

25.07.03 13:52

(IP보기클릭)115.145.***.***

일본에서도 만년계장이 과장, 부장급 책임자보다 속 편하다고 선호하던데 어쩔 수 없이 닮아가는 듯
25.07.03 13:53
파워링크 광고

(IP보기클릭)183.116.***.***

월급 20 늘어도 실제 월급 느는건 한 10만원 정도 밖에 없어서 적은돈 맞음
25.07.03 13:53

(IP보기클릭)175.223.***.***

저게 애있고없고 차이도 큰듯. 막말로 30 늘면 애 학원은 한개에서 두개는 해결되는데 쉽게 포기한다는점에서 좀 차이느끼는걸지도 모름
25.07.03 13:53

(IP보기클릭)175.223.***.***

Kerty
예전 회사서 최대한 뺀질대던애있었는데 갑작이 애생기고 이러니까 애가 무슨 소마냥 일 개열심히 하드라 ㅋㅋㅋㅋ | 25.07.03 13:54 | | |

(IP보기클릭)118.33.***.***

일본이 직책 안맡으려고 한다던데 우리나라도 똑같은 사회현상이 온거같네요. 상승급여대비 책임이나 업무량이 많아져서 그런거도 있고 그 오른 값으로는 어차피 내집 마련 못하고 그 돈 안올라도 여행가고 취미활동하는거 할 수 있으니까요..
25.07.03 13:53

(IP보기클릭)121.166.***.***

나 처음 과장달때 연봉은 그대로였지 ..
25.07.03 13:53

(IP보기클릭)217.178.***.***

같은 일을 하고 30 => 안하는게 ㅂㅅ 추가로 일이 생기고 30 => 저울질 평생 직장이라는 환상이 아직 머리에 남은 사람이면 단순히 30이 아니라 그 이상의 가치를 스스로도 모르게 올리는 것같던데 요즘은 평생 직장? 엥? 그게 뭔 개소리에용?? 하는 시대다 보니 좀더 저울질이 담백해졌지
25.07.03 13:53

(IP보기클릭)211.235.***.***

저거랑 비교하면 고작 30이지
25.07.03 13:53

(IP보기클릭)122.46.***.***

30만원이면 그래도 실수령액 기준 대충 20만원 오른다고 생각하면됨. 생각보단 작지않음. 근데 승진안하면 일이 안늘어나느냐?? 아뇨. 승진안해도 어차피 일시켜요...ㅠ
25.07.03 13:53

(IP보기클릭)211.234.***.***

돈 더버는건 중요한데 그러기엔 가성비가 오히려 나빠지니 진급을 안할려는걸로 보입니다 30이 기본급 30증가면 큰건데 세후30증가면 이건좀...
25.07.03 13:54

(IP보기클릭)118.235.***.***

권한이라도 많이 주면 몰라 권한도 죶만큼 주니 책임만 잔뜩 받는데 왜 굳이?
25.07.03 13:54

(IP보기클릭)123.199.***.***

정작 퇴직하는 60은 요즘 애들의 승진거부를 이해하는게 재밌음
25.07.03 13:55

(IP보기클릭)121.139.***.***

우리 개발팀 평가방식 자체가 없는 상황 팀원들 생각은 오르거나 말거나이다... 경력쌓아 탈출각만을..
25.07.03 13:56

(IP보기클릭)153.242.***.***

적은 금액은 아닌데 그것보다 더 큰 책임과 근무시간이 생김
25.07.03 13:56

(IP보기클릭)223.38.***.***

90~00년대랑 지금이랑 노동강도가 다르다는걸 모름 옛날엔 수작업 전화, 우편, 펙스로 작업하느라 일 중간중간에 텀이 생겼는데 요즘엔 메일 엑셀 메신저 등으로 빠르게 진행되면서 하루에 할 일들이 너무 많아져 버렸음 거기서 사람 관리까지 하라고? 히이이이
25.07.03 13:56

(IP보기클릭)211.234.***.***

대리급이랑 과차장급부터는 책임의 무게가 다르지 부장급은 말할 필요도 없고
25.07.03 13:57

(IP보기클릭)223.63.***.***

돈에 비해 책임과 업무가 엄청 늘어남 월 30이면 월세도 안됨...
25.07.03 13:57

(IP보기클릭)106.101.***.***

직책만큼 대우를 안해주는게 문제인데 대우를 해준다는거 자체가 대가리에 안들어가 있으니 왜 요즘 젊은 것들은 다 승진도 안하려고 할까~? 이딴 생각을 하고있는거지
25.07.03 13:57

(IP보기클릭)211.178.***.***

올려주지도 않고 다음 계약떄 올린다고 하는 경우도 있지
25.07.03 13:58

(IP보기클릭)175.210.***.***

큰 책임 작은 대가
25.07.03 13:59

(IP보기클릭)118.235.***.***

30차이일리가 없지않나? 아니면 중소 말하는건가?
25.07.03 13:59

(IP보기클릭)223.39.***.***

재료롤팸
유통중견 다녔는데 주임 대리 사이가 호봉,최저 인상분 제외하면 실수령 그정도 차이나더라 근데 대리다니까 성수기에는 월 2~4일만 쉬어본적도있고 15~19시간 툭하면 일했는데 포괄이라고 돈도 얼마안줌.. | 25.07.03 14:01 | | |

(IP보기클릭)115.138.***.***

돈보다 개인시간을 중요하게 여기는 마인드를 이해 못하는 사람이 많더라고 집에서 노느니 잔업하면 돈벌고 좋지 않냐<--- 이런 느낌임
25.07.03 14:00

(IP보기클릭)220.79.***.***

우리 병원도 사립대 교직원이라 짤릴 염려없으니 개폐급들은 한적한 부서로 가고 에이스들만 주요부서에서 갈리는 중;
25.07.03 14:03

(IP보기클릭)118.235.***.***

일량? 책임? 솔직히 이런거 보다 관리자급이 되면서 생기는 부하직원들 걔네 관리하는게 최대 스트레스임ㅋㅋㅋㅋ 그래서 어느 정도 진급하면 그 이상 안 올라가려는 경향이 생기는거짘ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 어딜 가든 사람 상대하는게 최고 스트레스임
25.07.03 14:05

(IP보기클릭)223.39.***.***

뭐 임마?
난 26명의 50~70대를 관리했는데 진짜 미쳐 돌아버릴뻔.. 6년을 어떻게 버텼나싶더라 | 25.07.03 14:08 | | |

(IP보기클릭)122.33.***.***

지금 다니고 있는 회사는 아니지만 예전에 대리로 있다가 과장으로 올라가야 하지 않겠냐며 다음달부터 30 올려주고 과장으로 달아주겠다는걸 난 거부 해버렸음. 과장을 달면 아침 30분 일찍 출근해야 하고 퇴근도 1시간 늦게 퇴근해야 함.(특히 월말에는 집에 일찍 가는거 포기 해야 함.) 그리고 주말에 가끔 특근나와서 업무를 봐야 하는 경우도 있고...게다가 여러 계열회사와 업무를 보는 경우가 많아서 수시로 전화 오고 통화하고 퇴근 하기전에 갑자기 전화 와 계열회사에 가 업무를 봐야 하고 어휴...그걸 지켜봤던 내 입장에서는 절대로 하고 싶지 않더라.
25.07.03 14:18


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