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(IP보기클릭)218.38.***.***
기발?한가 엔지니어 전봇대 태우는거랑 비슷한데?
(IP보기클릭)118.235.***.***
KT
(IP보기클릭)222.108.***.***
블랙ㄱ ㅣ업의 원조국 답구만... 하지만 한국은 아예 돈을 안줘서 이미 일본을 초과했다지? ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
(IP보기클릭)210.121.***.***
기발은 한대.. 앞댓들처럼 음습하긴 진짜 음습하다..
(IP보기클릭)175.214.***.***
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일본도 저거 결국 장기 소송전 해서 회사가 진걸로 알고 있는데
(IP보기클릭)106.101.***.***
......아니야....엔지니어들을 인터넷+스카이라이프 설치기사로 돌리는거라서 크레인 지원 안해줘....
(IP보기클릭)124.63.***.***
루리웹-6522008536
음습함을 위한게 아니라 돈을 위해 음습한 짓을 하는거 아닌가 | 25.02.24 14:42 | | |
(IP보기클릭)175.214.***.***
(IP보기클릭)218.38.***.***
기발?한가 엔지니어 전봇대 태우는거랑 비슷한데?
(IP보기클릭)118.235.***.***
네하
KT | 25.02.24 14:13 | | |
(IP보기클릭)118.235.***.***
저거보면 전봇대 타는거는 혜자네? | 25.02.24 14:14 | | |
(IP보기클릭)183.99.***.***
옛날에는 전봇대에 발판 박고 올라갔지만, 요즘은 크레인으로 올라가긴 하니.... | 25.02.24 14:16 | | |
(IP보기클릭)106.101.***.***
Getchu.c*m
......아니야....엔지니어들을 인터넷+스카이라이프 설치기사로 돌리는거라서 크레인 지원 안해줘.... | 25.02.24 14:24 | | |
(IP보기클릭)223.118.***.***
대신확률적으로 감전사당함 | 25.02.24 15:02 | | |
(IP보기클릭)121.151.***.***
엔지니어 뿐만 아니라 상담원 하시던 아줌마까지 전봇대 태움 | 25.02.24 15:27 | | |
(IP보기클릭)210.121.***.***
기발은 한대.. 앞댓들처럼 음습하긴 진짜 음습하다..
(IP보기클릭)121.136.***.***
일본의 유구한 전통이다. | 25.02.24 16:14 | | |
(IP보기클릭)222.108.***.***
블랙ㄱ ㅣ업의 원조국 답구만... 하지만 한국은 아예 돈을 안줘서 이미 일본을 초과했다지? ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
(IP보기클릭)211.235.***.***
임금체불률 일본 100배 노동권 중국이랑같은 5등급인국가 | 25.02.24 15:17 | | |
삭제된 댓글입니다.
(IP보기클릭)119.192.***.***
[삭제된 댓글의 댓글입니다.]
베른카스텔
일본도 저거 결국 장기 소송전 해서 회사가 진걸로 알고 있는데 | 25.02.24 14:17 | | |
(IP보기클릭)218.235.***.***
베른카스텔
2024년에 KT가 했는데 아무런 처벌받은 기사 없음 https://m.news.nate.com/view/20241101n28989 | 25.02.24 14:36 | | |
(IP보기클릭)218.235.***.***
베른카스텔
난 2024년 사건을 가져왔는데 2018년의 다른 사건 얘기를 하면 뭐함? | 25.02.24 15:24 | | |
(IP보기클릭)106.102.***.***
(IP보기클릭)211.36.***.***
(IP보기클릭)106.101.***.***
이미하고있어 kt에서....그리고 거의 마무리 됏어 명퇴랑 엮이면서 남은 사람이 별로 안남앗어 | 25.02.24 14:25 | | |
(IP보기클릭)218.235.***.***
우리나라 2024년 11월에 KT가 저러고 있음. 과거에도 했고 현재도 진행형 | 25.02.24 14:37 | | |
(IP보기클릭)118.235.***.***
우리나라는 저런거 하든말든 퇴직금 똑같아서 아무 의미 없..... 걍 자진퇴사 정도 밖에 의미가 없음 | 25.02.24 20:11 | | |
(IP보기클릭)141.0.***.***
(IP보기클릭)119.199.***.***
(IP보기클릭)106.101.***.***
새회사를 차리면 시행착오룰 거치는동안 회사에서 돈을 못벌잖아...잘굴러가고있는 회사를 사가지고 해야 적정수준의 사비스와 순수익을 유지하면서 해고예정자도 보내지 그냥막 해고예정자 보냇다가 사고터지면 회사에서 돈들여 수습해야돼는데 영업정지라도 맞으면 애먼놈 하나 보내려다 회사만 대가리 깨지는거야 | 25.02.24 14:29 | | |
(IP보기클릭)118.235.***.***
인프라 설치, 고객확보같은 자잘한 과정과 창업 공신이 또다른 짐이되는 상황도 방지할수 있으니 회사입장에서는 매입이 낫지. 어짜피 저 시장을 먹으려 들어가는게 아니라 짬통으로 쓰는건데 뭐. | 25.02.24 14:30 | | |
(IP보기클릭)118.235.***.***
큰 회사는 급여 맘대로 못 줄임 | 25.02.24 20:12 | | |
(IP보기클릭)211.234.***.***
(IP보기클릭)122.46.***.***
(IP보기클릭)124.50.***.***
(IP보기클릭)211.235.***.***
죽어도 인건비에 돈 안쓰려는게 기업이라 | 25.02.24 14:21 | | |
(IP보기클릭)124.50.***.***
정확히는 돈값 하냐 안하냐 판단하려하는거지.. 판단이 정확하게 이뤄질 수는 없어도 | 25.02.24 14:23 | | |
(IP보기클릭)106.101.***.***
적당히 돈쥬고 보내는게 우리나라 통상적인게 퇴직금+1달치 임금인데 그거주기 싫어서 복도로 책상빼는 나라임 우리나라가 | 25.02.24 14:31 | | |
(IP보기클릭)124.50.***.***
그게 그렇게 쉬운 문제라면 희망퇴직을 받거나 하지 않고 말한대로 처리하겠지.. 우리도 회사 책상을 빼서 화장실 앞에 박아두고 멍때리게하고 그런 나라임.. 월급은 계속 주면서 말이지 | 25.02.24 14:46 | | |
(IP보기클릭)211.189.***.***
퇴직금+1달치 임금은 사실상 원래 받는거야... 적당히 돈주고 내보내는건 희망퇴직이고 그때 주는게 희망퇴직 위로금임... 적게는 반년에서 수년치(금융사)도 주곤 함 | 25.02.24 15:43 | | |
(IP보기클릭)106.101.***.***
일반↗소나 소기업 기준임. 희망퇴직까지 챙겨주는 회사에 대한민국 몇프로가 다닐거같음?해고당하면 보통 잘쳐줘야 퇴직금+1달치급여(일인함)쥬는거고 일반적으론 퇴직금+1달치급여(다음직장구해여하니 유예1달간 이회사에서 일하게해줌)가 더많음 | 25.02.24 15:49 | | |
(IP보기클릭)211.189.***.***
그러니까 퇴직금은 원래 니돈이고 1달전 고지 해야하니까 1달치 주는건데 이거나 받고 순순히 나가라(희망퇴직)랑 개념이 다른거아냐... 그건 그냥 해고라고 희망퇴직이 아니라 그리고 해고가 어려운건 대기업이니까 대기업에나 희망퇴직이 있는거고.... | 25.02.24 17:09 | | |
(IP보기클릭)118.235.***.***
그 어느정도를 내기 싫어서 저거 하는거임 회사를 너무 좋게 생각하시는군 | 25.02.24 20:12 | | |
(IP보기클릭)222.232.***.***
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(IP보기클릭)106.101.***.***
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우리나라도 그래 | 25.02.24 14:25 | | |
(IP보기클릭)106.101.***.***
우리나라가 자발적 퇴사면 퇴직금 안준다고? 1년미만이 아니고서야 그러면 잡혀가는거 아님? | 25.02.24 14:26 | | |
(IP보기클릭)39.7.***.***
아 실업급여랑 착각함 ㅈㅅㅈㅅ 암튼 내가 못받았었는데 짤린거랑 사표던진거랑 취급이 완전 다르더라 | 25.02.24 14:31 | | |
(IP보기클릭)106.102.***.***
일본은 퇴직금이 강제규정이 아님 퇴직금을 안줘도 돼서 저러는 게 아니리 해고수당인 거 | 25.02.24 14:40 | | |
(IP보기클릭)128.28.***.***
퇴직금은 의무가 아님 계약할 때 퇴직금이 있었다면 자기가 나가던 회사가 짜르던 퇴직금은 나오는건 똑같음 | 25.02.24 15:21 | | |
(IP보기클릭)14.32.***.***
우리나라는 퇴직금은 의무지급이고 해고의 경우 1개월전 통보 또는 1개월치에 해당되는 퇴직 위로금 지급 + 실업급여 수급 자격 부여 | 25.02.24 17:20 | | |
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ㅎㅎ 우리나라의 예시를 들면 5분인가 10분마다 현 위치랑 업무 사진 찍어서 상급자한테 보내야하고(외근 - 무슨 전봇대인가 뭔가 사진 찍어서 보내는 업무 시켰나 그럴거임) 그 마저도 화장실 가려면 컨펌 받아서 그 시간 오피셜로 남기고 가야됐던걸로 기억합니다. 그냥 저기 가서 오롯이 일만 시키는게 아닐거에요... | 25.02.24 15:54 | | |
(IP보기클릭)118.235.***.***
회장 어록 같은 거 밖에 못 읽는데 휴대폰 만지거나 자리 비우면 근무태만으로 감봉시켰다던가? | 25.02.24 18:04 | | |
(IP보기클릭)220.124.***.***
(IP보기클릭)211.63.***.***
(IP보기클릭)118.40.***.***
(IP보기클릭)211.234.***.***
이 작품에서 사무직 여직원이 갑자기 요양원에서 일하던데~ 나름 저런 현실적인 스토리 설정이 있었던 거구나
(IP보기클릭)175.197.***.***
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