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현직 게임 QA입니다. 윗분들 말씀대로 알바수준은 아니고 제대로 정규직으로 근무하고 있습니다. 급여는 높지는 않지만 현재 인식이 차츰차츰 개선되는 단계이기는 합니다. 윗분이 말씀해주신 SIEK QA같은경우 상근직이기 때문에 업계에서도 경력으로 취급해 주지 않는것으로 알고 있습니다. 크게 TE (테스트 엔지니어) / TL (테스트 리더) / QM (QA 매니저) 급으로 나뉘며, 보통 1~2년차는 TE로 근무하며 3년차 부터 4년차 사이는 TL급, 5~6년차 이상부터는 QM급 으로 분류되곤 합니다. 주요 업무로는 TE의 경우 테스트 케이스, 체크리스트 작성 및 테스트, TL은 테스트 계획 수립 및 탐색적 테스팅, QM은 QA팀 총괄 및 타 부서와의 커뮤니케이션 정도를 담당합니다. ISTQB 혹은 KSTQB를 취득할 경우 면접 시 다소 이득을 볼 수 있으나 실무상에는 큰 영향을 미치지 않으며 실제로 면접 시에는 게이밍 경험, 플랫폼에 대한 이해, 플레이 리뷰, 작문능력 등이 조금 더 중점적으로 다루어 지는 것으로 알고 있습니다. 게임 QA직으로 직종을 정하고 싶은 것이라면 이 부분을 중점적으로 준비하시는 것이 좋을 것으로 사료됩니다. 다만, 윗 분들이 언급하신 내용대로 해외와는 달리 아직 국내에서는 취급이 영 좋지 않은 탓에 사측에서 구조조정을 할 경우 운영팀과 마찬가지로 가장 먼저 구조조정 대상으로 고려되는 직군이기도 하며 규모가 작은 회사의 경우 CS직도 겸하게 되는 경우도 있어 전문성이 다소 떨어진다는 인식이 있기는 합니다. 위 내용을 잘 고려하여 선택해 주시면 될것 같습니다. 좋은 결과 있으셨으면 좋겠네요 ㅎㅎ;
(IP보기클릭)61.102.***.***
전문적이고 능력 좋은 테크니컬 QA분들도 있습니다만 아쉽게도 게임QA쪽은 아직까지 대우도 좋지 않고 인식도 그다지 좋지 않습니다. 막말로 게임 좋아하는 사람 많잖아요? 그 중에 아무나 앉혀놓고 시켜도 되는 직종이라는 이미지가 있기 때문이죠. 우리나라 게임 QA는 거의 이름만 QA고 대부분 테스터로서의 업무만 하고요 대부분 알바나 파견직부터 시작 하게 됩니다. 어찌어찌 파견에서 계약직으로 올라가도 정직원 까지 가기는 쉽지 않습니다.(정직원 시켜준단 얘긴 거의 다 하는것 같네요) 물론 정직원이 된다 쳐도 연봉도 매우 짜고, 미래도 조금 불안 한게 사실입니다. 선택은 글쓴이 분이 하시는 거겠지만 QA의 인식이나 장래성을 본다면 솔직히 아직은 좀 힘들지 않을까 합니다.
(IP보기클릭)221.151.***.***
N모회사서 QA를 했었습니다. 2014년에 4년제 졸업 정규직 연봉이 세전 1800 이었습니다. 운영은 게임 외부에서 오는 욕을 받는 욕받이라면 QA는 게임 개발 내부에서의 욕받이입니다. 하지마세요.
(IP보기클릭)121.140.***.***
그리고 QA로 정직원후 다른 개발이나 기획으로 생각 하시는거면 그냥 그 분야에 맞는 공부를 하라고 하고싶네요 절대 QA하다가 아무 능력이나 실력없이 다른 직군으로 가는것도 없고 발생하지도않습니다 게임업계에서 개발을 하실려면 그에맞는 분야를 공부하세요
(IP보기클릭)218.37.***.***
여기는 어떤 직업도 비전없고 전망 없다는 소리 나오는 곳입니다.
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아 그런가요.... 정규직 전환이 되면 다른 부서로 라도 이동하는 줄 알았네요.. 그럼 개이득인 부분인지라. | 18.06.13 18:16 | |
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아 그정도인가요... 뭔가 다른 부서와 동떨어져 있는 분위기가 강했는데... | 18.06.13 18:18 | |
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아... 넵 그럼 이왕 살도 빼는 겸 좀 더 천천히 알아보도록 하겠습니다 | 18.06.13 18:38 | |
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전문적이고 능력 좋은 테크니컬 QA분들도 있습니다만 아쉽게도 게임QA쪽은 아직까지 대우도 좋지 않고 인식도 그다지 좋지 않습니다. 막말로 게임 좋아하는 사람 많잖아요? 그 중에 아무나 앉혀놓고 시켜도 되는 직종이라는 이미지가 있기 때문이죠. 우리나라 게임 QA는 거의 이름만 QA고 대부분 테스터로서의 업무만 하고요 대부분 알바나 파견직부터 시작 하게 됩니다. 어찌어찌 파견에서 계약직으로 올라가도 정직원 까지 가기는 쉽지 않습니다.(정직원 시켜준단 얘긴 거의 다 하는것 같네요) 물론 정직원이 된다 쳐도 연봉도 매우 짜고, 미래도 조금 불안 한게 사실입니다. 선택은 글쓴이 분이 하시는 거겠지만 QA의 인식이나 장래성을 본다면 솔직히 아직은 좀 힘들지 않을까 합니다.
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Bump_of_Chicken
그리고 QA로 정직원후 다른 개발이나 기획으로 생각 하시는거면 그냥 그 분야에 맞는 공부를 하라고 하고싶네요 절대 QA하다가 아무 능력이나 실력없이 다른 직군으로 가는것도 없고 발생하지도않습니다 게임업계에서 개발을 하실려면 그에맞는 분야를 공부하세요 | 18.06.13 19:10 | |
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여기는 어떤 직업도 비전없고 전망 없다는 소리 나오는 곳입니다.
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N모회사서 QA를 했었습니다. 2014년에 4년제 졸업 정규직 연봉이 세전 1800 이었습니다. 운영은 게임 외부에서 오는 욕을 받는 욕받이라면 QA는 게임 개발 내부에서의 욕받이입니다. 하지마세요.
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현직 게임 QA입니다. 윗분들 말씀대로 알바수준은 아니고 제대로 정규직으로 근무하고 있습니다. 급여는 높지는 않지만 현재 인식이 차츰차츰 개선되는 단계이기는 합니다. 윗분이 말씀해주신 SIEK QA같은경우 상근직이기 때문에 업계에서도 경력으로 취급해 주지 않는것으로 알고 있습니다. 크게 TE (테스트 엔지니어) / TL (테스트 리더) / QM (QA 매니저) 급으로 나뉘며, 보통 1~2년차는 TE로 근무하며 3년차 부터 4년차 사이는 TL급, 5~6년차 이상부터는 QM급 으로 분류되곤 합니다. 주요 업무로는 TE의 경우 테스트 케이스, 체크리스트 작성 및 테스트, TL은 테스트 계획 수립 및 탐색적 테스팅, QM은 QA팀 총괄 및 타 부서와의 커뮤니케이션 정도를 담당합니다. ISTQB 혹은 KSTQB를 취득할 경우 면접 시 다소 이득을 볼 수 있으나 실무상에는 큰 영향을 미치지 않으며 실제로 면접 시에는 게이밍 경험, 플랫폼에 대한 이해, 플레이 리뷰, 작문능력 등이 조금 더 중점적으로 다루어 지는 것으로 알고 있습니다. 게임 QA직으로 직종을 정하고 싶은 것이라면 이 부분을 중점적으로 준비하시는 것이 좋을 것으로 사료됩니다. 다만, 윗 분들이 언급하신 내용대로 해외와는 달리 아직 국내에서는 취급이 영 좋지 않은 탓에 사측에서 구조조정을 할 경우 운영팀과 마찬가지로 가장 먼저 구조조정 대상으로 고려되는 직군이기도 하며 규모가 작은 회사의 경우 CS직도 겸하게 되는 경우도 있어 전문성이 다소 떨어진다는 인식이 있기는 합니다. 위 내용을 잘 고려하여 선택해 주시면 될것 같습니다. 좋은 결과 있으셨으면 좋겠네요 ㅎㅎ;
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헐 대박 | 18.06.14 14:01 | |
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