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[사회] 김영훈 장관 “직무급 도입 없이 동일노동 동일임금 어려워” [9]

2025.08.11 (11:50:29)
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“(이전 전부에서) 성격이 다른 직무급과 성과급을 합쳐서 섞어서 추진하려 해서 노동계가 반발했던 것” “정부가 직무를 분석하고 데이터베이스를 구축해 노사에 자료를 제공해야 한다”며 “그래야 자료에 기초해서 노사가 밀고 당기기를 할 수 있다”고 강조 직무별 임금 데이터베이스를 만들어 노사에게 제공하고 협상하라는 건데 무슨 노동계가 반대하나요? 아직 노동계 입장도 안나왔는데.
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환경보호의중요성
“(이전 전부에서) 성격이 다른 직무급과 성과급을 합쳐서 섞어서 추진하려 해서 노동계가 반발했던 것” “정부가 직무를 분석하고 데이터베이스를 구축해 노사에 자료를 제공해야 한다”며 “그래야 자료에 기초해서 노사가 밀고 당기기를 할 수 있다”고 강조 직무별 임금 데이터베이스를 만들어 노사에게 제공하고 협상하라는 건데 무슨 노동계가 반대하나요? 아직 노동계 입장도 안나왔는데. | 25.08.11 12:06 | | |
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그리고 지금도 협회별 엔지니어링 단가, 소프트웨어 개발 단가 있어요. 권고사항 이라 안지켜서 의미없지만 | 25.08.11 12:10 | | |
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노동계, 특히 민노총은 직무급에 전면반대입장이었음 그리고 직무급은 실제로도 측정하기가 졸라 까다로운데 그걸 정부가 하는건 불가능에 가깝지 않을까싶음 | 25.08.11 12:10 | | |
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그건 직무별 단가가 노사가 생각하는 기준이 달라서 그런거고. 얼마나 현실에 맞게 직무별 단가를 만드냐가 관건이죠. | 25.08.11 12:14 | | |
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직무급제는 계속 양대노총에서도 반대한겁니다 윤석열때도 이거계속 도입시키려고 ㅈ ㄹ했구요 | 25.08.11 12:36 | | |
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직무급제도입이 결국 인건비줄이는게 목적이에요 공무원 공기업 공공기관 무기계약직 등 다 개작살납니다 | 25.08.11 12:38 | | |
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