안녕하세요
이직을 생각하고 얼마전 면접을 본 중소기업 회사가 있었는데요
면접에서 사장이 굉장히 저자세로 사근사근하고 무척 제 가치를 높게 쳐주는 듯한 회사였고 면접도 좋게 끝났습니다
그리고 내정 전 오늘 보내주겠다던 고용계약서 사본이 메일로 도착했는데, 제가 최초 제시했던 연봉에서 천만원이 낮습니다.
이건 실수로 보기 어려운 거겠죠? 메일에는 서둘러 답장을 주었으면 한다고 적혀있었는데
우린 이정도까지 널 생각하니 입사할지 말지 여기서 정하라 이런 걸까요?
아니면 이 시점에서 제가 메일로 연봉 협상을 다시 시도해야 할까요...? 그건 좀 뭔가 모양이 아닐거 같기도 한데요...
이 연봉으로는 입사할 생각이 없는 터라 깔끔히 털어야 할지 메일로 연봉협상을 시도해야 할지 고민입니다.
다른 회사도 여럿 있고 여기가 딱히 붙잡아야할 회사는 아니지만 처음으로 내정난 곳이라 아쉬움이 있네요
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하...양아치들...ㅋㅋㅋㅋ 메일로 이야기했던 연봉 데이터와 다르다고 이야기하고...이야기하고 그 연봉으로는 옮길 생각이 없다고 예의있게 메일주는게 좋습니다.
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최초에 제시했던 연봉보다 낮다는게 어떤 의미인가요? 면접자리에서 그 제시한 연봉을 주겠다고 명확히 얘기한게 아니면 본인이 제시한 연봉은 의미가 없는거에요. 그건 그냥 본인이 받고 싶다고 제시한거니까요. 공식적으로 연봉적혀서 온 연봉계약서가 연봉협상 시작이고 거기서부터 협상을 하던가 해야죠. 본인이 제안한 연봉이 아니고 회사가 명확히 얼마 주겠다고 제시했다가 천만원이 낮아진거면 양아치입니다만, 그게 아니고 그냥 본인이 받고 싶은 연봉 얘기하고 면접때 분위기 좋았어서 그걸 받을수 있다고 생각하시다가 못받는 상황이라면 양아치라고 할건 아닌거같습니다.
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업종이 비슷하니까 단칼에 쳐내지마시구요. 정말 아쉽지만 제가 생각했던 금액과 차이가 나는데 제 가치를 알아주는 회사가 있지않을까합니다. 그동안주신 관심 감사합니다. 이런식으로 쓰세요.
(IP보기클릭)218.234.***.***
실수인걸 알아도 손절하겠음
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일부로 천만원 낮게 준다고 하면 그냥 거르면됨
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일부로 천만원 낮게 준다고 하면 그냥 거르면됨
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하...양아치들...ㅋㅋㅋㅋ 메일로 이야기했던 연봉 데이터와 다르다고 이야기하고...이야기하고 그 연봉으로는 옮길 생각이 없다고 예의있게 메일주는게 좋습니다.
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호모 심슨
업종이 비슷하니까 단칼에 쳐내지마시구요. 정말 아쉽지만 제가 생각했던 금액과 차이가 나는데 제 가치를 알아주는 회사가 있지않을까합니다. 그동안주신 관심 감사합니다. 이런식으로 쓰세요. | 19.11.22 16:34 | |
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실수인걸 알아도 손절하겠음
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최초에 제시했던 연봉보다 낮다는게 어떤 의미인가요? 면접자리에서 그 제시한 연봉을 주겠다고 명확히 얘기한게 아니면 본인이 제시한 연봉은 의미가 없는거에요. 그건 그냥 본인이 받고 싶다고 제시한거니까요. 공식적으로 연봉적혀서 온 연봉계약서가 연봉협상 시작이고 거기서부터 협상을 하던가 해야죠. 본인이 제안한 연봉이 아니고 회사가 명확히 얼마 주겠다고 제시했다가 천만원이 낮아진거면 양아치입니다만, 그게 아니고 그냥 본인이 받고 싶은 연봉 얘기하고 면접때 분위기 좋았어서 그걸 받을수 있다고 생각하시다가 못받는 상황이라면 양아치라고 할건 아닌거같습니다.
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