액블은 노동법 위반에 대한 새로운 비난에 직면해 있습니다. 직원들은 회사가 직원을 염탐하고 급여와 근무 조건에 대해 소통하는 것을 막으려 했다고 주장했습니다.
미국 통신노동자 노조(CWA)는 이번 주 초 전미노동관계위원회에 회사를 부당노동행위 혐의로 고소했다.
CWA는 신고서에서 Activision이 "회사가 파업 중에 근로자에 대한 불법적인 감시에 관여했다"며 "근로자들이 임금, 시간, 근로 조건에 대해 논의하는 채팅 채널에 대한 접근을 차단했다"고 주장했다.
전국 노동 관계법의 적용을 받는 미국 근로자는 급여 및 근무 조건에 대해 동료와 논의할 법적 권리가 있습니다.
액티비전의 담당자는 Fortune의 연락에 논평할 수 없었습니다.
CWA는 이것이 액티비전이 “근로자의 단결권을 침해하고 억압하려는 지속적인 노력”의 사례라고 주장했다.
CWA는 회사의 보안 요원이 지난 7월 성 불평등에 반대하는 노동자 시위에 참석해 그들을 관찰한 것이 "눈에 띄게 명백하다"고 덧붙였다.
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이 새끼들은 사고를 한도 끝도 없이 치네.