[유머] 당황하자 물귀신이 된 여직원

[황교익]

근데 출산하면 어차피 다 들키는거 아닌가

[오리지널 제로]

그렇군..

[파테르에덴진실규명위원회]

항상 좋은의미로 만들어진건 악용하는 사람들때매
진짜 필요한 사람들이 못쓰는 사태가 벌어지지

[키라키라센세이션]

팀장이 남자였으면 보건휴가 사용한거 기억 못하고 넘어갔을텐데...

[St-39]

물귀신 오졌다.

[ㅡ_-]す~]

ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

[유산소 운동중]

제목 보고 인류의 7할은 물 인간이라는 드립인줄 ㅋㅋㅋㅋ

[꿀구귀여우니까꿀구키워]

ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 연봉협상에 인사평가반영ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

[모리야스와코]

보건휴가는 생리때 쓰는 월 1일짜리 무급휴가인데 임신하고도 4개월이나 썼다는거구나

[기가근첩]

ㅇㅇ 그러니까 존나 얼탱이 터지지

[sdj7178]

아하 그뜻이구나
보건휴가가 뭔지 했음

[오즈™]

무급인지는 지금 알았네

[비스크펀치]

임신한 경우에도 쓰면 안되는건 아닐텐데..

[류백하]

임신중에는 생리가 없으므로 생리현상을 전제로한 생리휴가를 적용할 수 없다"고 해석하고 있습니다. (서울지법 93.5.7, 92나 27668)

[평양시청건축과🇰🇵]

이게 진짜 판례로 있을줄은 몰랐네 ㄷㄷ

[제석천 인드라]

원칙적으로 안되고 쉬고 싶으면 출산전후휴무제도를 이용하라고 함

[비스크펀치]

모회사 규정이 여성은 월 1회 무급 보건 휴가 사용 가능하다고 되어있어서 무급으로 바뀌면서 제한 없어진줄 알았네요. 죄송.

[자체발광다이오드]

나중엔 모르겠고
지금 당장 놀고 싶은거지

[daisy__]

울 직원들은 임신하고 출산시점 되면 바로 1년 육아휴가 받아서 쓰던데

어차피 출산휴가 쓸 때 들킬텐데 왜 저러지

[lRAGEl]

보건휴가가 뭐지 했는데 생리휴가...

[호시마치 스이세이]

허 ㅋㅋㅋ

[미라클KKK]

이해못하고있다가 깨달음
참...

[루리웹-0527303285]

저 둘은 걍 퇴사 해야겠는데? 이제 회사 생활 어떻게 함?

[반다크홈]

수상하게 금요일과 월요일에만 몸 상태가 안 좋아진다는 그 보건휴가

[백제팔성]

여동생 있어서 생리때 고통을 봐온 터라 있어야 하는건 공감 하는데 악용은 말아야지

[6ㅡ_ㅡ9]

거 참...ㅋㅋㅋ
혼자 죽긴 싫어서 끌고가는
근데 양심이 좀 없긴 한데 이실직고는 하네.

[콩은까야제맛]

그걸 생각할 지능이면 저걸 악용을 안함 ㅋ

[플랫화이트]

저러다 출산날 되면 어케 함?
애를 육개월만이 낳았다고 거짓말해??
저건 벌점이든 앞으로 휴가 차감이든 뭐든 있어야 하는거 아니냐

[미키P]

일급 산정해서 까버리던가 해야할듯.
어차피 무급이긴 하지만 저건 무단결근이니까.
아니 그보다 더 악질이지.

[Do비do밥]

이열 아랫도리 컨트롤이 자유자재로 되는 사람들이네

[베이비그루트]

불리해지니 바로 남 물고 뜯는거 봐라 ㅋ

[루리웹-9210960788]

원칙적으로는 그런데... 회사에서 "너 임신했으니 보건휴가 사용 금지야"라고 말하려면 사용자인 회사가 임신사실에 대한 걸 증명할 수 있어야 함. 출산 등 사후에, 앞선 기록을 보고 징계나 위반했다고 머라 하는 방법밖에 없는데, 굳이 그렇게까지 하는 인사관리자는 별로 없지

[하루이사]

회사에서 이미지 ㅆㅊ됐겠구만... 저 여직원들은...

[라그나롴]

저건 감사에 알리고 정식으로 징계받게 한 다음에 감사사례로 재발 방지 교육시켜야지

[ㅇㅣ근표]

구라같은데 임신 3개월까지는 단축근무 적용이라 생리휴가보다 단축근무 3개월이 더 꿀인대 굳이 생리휴가를 받을 이유가 없음

[ㅇㅣ근표]

임신하면 매달 검진휴가도 하루씩 나오기때메.. 다만 좃소라면 잘 모르겠네