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[유머] 삼성 A/S기사 1인 시위 [91]


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(IP보기클릭)218.233.***.***

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이마트 전태일 평전 발견됐다고 소지자 색출하려고 지-랄한건 너무 유명하지
17.11.11 13:09

(IP보기클릭)1.234.***.***

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AS 기사님들 삼성 직원인줄 알고 돈 많이 받는줄 알았는데 전혀 아니었네..
17.11.11 13:07

(IP보기클릭)203.142.***.***

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또하나의 가죹
17.11.11 13:07

(IP보기클릭)112.172.***.***

BEST
사실 정규직이냐 비정규직이냐가 문제가 아님. 비정규직의 대우가 형편없다는게 문제임. 해외에서만 봐도 비정규직은 시간당 페이가 정규직에 비해 높거나 대우가 좋은 편임. 사측에서 정규직에 비해 비정규직의 직업안정도를 보장해줄 수 없기 때문에 그만큼 페이가 높은건데, 한국은 완전 반대. 심지어 임금을 제외한 인식이나 대우도 개차반. 그나마 시급이 상승하면서 비정규직의 페이 문제는 점차 나아질거라 보지만...대우나 인식이 과연 나아질까 하는 생각이 요즘 들고있음
17.11.11 14:06

(IP보기클릭)112.172.***.***

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전직 대형프렝차이즈 제빵기사 입장으로 하청업체 상태 개판임. 나는 t사 다녔는데. 이 업종 자체가 남성비율이 좀 적은편, 보통 7:3,8:2정도의 비율로 남성이 적은데, 그래서인지 남자면 신입이든 경력이든 상관안하고 빡센 매장으로 보냄. 나같은 경우는 신입일 때 부터 일매출 최저 150찍는 매장 보내서 하루에 14시간씩 일함. 그러면서도 인력은 항상 부족해서 휴무도 한달에 3일정도? 많으면 5일. 휴무때도 대체기사가 와서 일해주는건데 대부분 메인기사보다 직급이나 연차가 높은 지원기사가 오기 때문에 그사람 오는날은 사단장오시는 것 처럼 싹 다 청소하고 준비해놓아야함. 즉 전날은 14시간 일하고 청소하느라 3시간씩 더 일하다 갔음. 그렇게 안하면 겁나 까이고 인사고가에서 불이익을 받음. 그렇게 일해서 받는 월급 170~190 그러면서 신제품 나오면 일끝나고 교육받으러 가야함. 거의 매달 나오니까 매달 한두번씩은 가야함. 아침 출근이 6시까진데 10시 너어서 교육이 끝남. 나같은 경우는 진짜 매장이 너무 바빠서 물한잔도 마시기 힘들었고, 앉아서 쉬는건 생각도 못했음. 점심은 그냥 어제 팔다 남은 빵으로 대충 때우고... 그러다보니 대부분 1년 되기 전에 그만둠. 그러면 남아있는 인원만 개고생하는거, 결국 새로 들어오는 애들이라고 해봐야 다 수습이고 신입이니까... 그렇다고 직원 복지가 잘되있는 것도 아님. 나는 일하다간 연골나가고 터널증후군생기고 스트레스로 만성위염에 분진알레르기 생겼는데, 다른건 몰라도 연골이랑 터널증후군은 산재로 처리해줄 수 있는 부분인데도 인정안해줌. 자비랑 실비로 다 처리함. 4년동안 입원 수술하러 입원 2번에 링겔맞으러 분기마다 한번씩은 갔음. 나중엔 진짜 이러다 죽겠다 싶은 시점에 자영업을 할 건지, 아니면 본사 직영으로 이직을 할건지, 교육담당자로 지원해서 넘어갈건지 고민하다가 그냥 가족이랑 같이 자영업하기로 하고 퇴사함. 자영업이 아무리 힘들다지만, 개인적으론 프렌차이즈 제빵사보다는 나음
17.11.11 14:19

(IP보기클릭)1.242.***.***

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야 엘저는 삼성보다 대우 백배는 좋아 삼성은 무상수리 기간에 무상수리 해주면 점수깍아서 월급 깍는데 엘지는 그정돈 아니다 그래서 삼성은 자살도 많이해
17.11.11 13:50

(IP보기클릭)106.255.***.***

BEST
삼성 전자 서비스를 분사시켜 외주업체를 만들었죠. 그게 한 20년 전입니다. a/s에서 불만있다고 컴플래인하면, 삼성에는 전혀 피해 안갑니다. 오히려 이득이죠. 삼성은 삼성전자 서비스에 컴플래인 들어온다고 계약금에서 패널티를 먹일 수 있습니다.
17.11.11 13:59

(IP보기클릭)119.204.***.***

VoxPopuli
건희는 죽었으니 재용표라고 하자 | 17.11.11 13:50 | | |

(IP보기클릭)110.70.***.***

VoxPopuli
살아있지않음?얼마전 애니보는거 도촬해서 올렸던데 | 17.11.12 04:02 | | |

(IP보기클릭)210.94.***.***

육식메추리
그 도촬에서 이건희가 보임? | 17.11.12 08:48 | | |

(IP보기클릭)59.13.***.***

VoxPopuli
거니 짱꾸 보고 있다 | 17.11.12 09:06 | | |

(IP보기클릭)27.115.***.***

VoxPopuli
식물인간 아니메 오타쿠? | 17.11.12 15:46 | | |

(IP보기클릭)211.237.***.***

역시 사람과 외계인을 갈아만든 기업
17.11.11 13:07

(IP보기클릭)182.231.***.***

그놈의 비정규직...
17.11.11 13:07

(IP보기클릭)203.142.***.***

BEST
또하나의 가죹
17.11.11 13:07

(IP보기클릭)116.125.***.***

루리웹-1932608601
가'족'같이 모시겠습니다 | 17.11.11 23:40 | | |

(IP보기클릭)1.234.***.***

BEST
AS 기사님들 삼성 직원인줄 알고 돈 많이 받는줄 알았는데 전혀 아니었네..
17.11.11 13:07

(IP보기클릭)39.115.***.***

울집옆집
삼성뿐만 아니라 LG전자도 마찬가지. AS센터와 판매대리점들은 각각 조그만 회사가 담당해서 처리한다. | 17.11.11 13:25 | | |

(IP보기클릭)221.155.***.***

울집옆집
Imf전에는 정규였는데 터지고 다 하청만들었을걸 | 17.11.11 13:40 | | |

(IP보기클릭)1.242.***.***

BEST
페이
야 엘저는 삼성보다 대우 백배는 좋아 삼성은 무상수리 기간에 무상수리 해주면 점수깍아서 월급 깍는데 엘지는 그정돈 아니다 그래서 삼성은 자살도 많이해 | 17.11.11 13:50 | | |

(IP보기클릭)112.172.***.***

BEST
울집옆집
사실 정규직이냐 비정규직이냐가 문제가 아님. 비정규직의 대우가 형편없다는게 문제임. 해외에서만 봐도 비정규직은 시간당 페이가 정규직에 비해 높거나 대우가 좋은 편임. 사측에서 정규직에 비해 비정규직의 직업안정도를 보장해줄 수 없기 때문에 그만큼 페이가 높은건데, 한국은 완전 반대. 심지어 임금을 제외한 인식이나 대우도 개차반. 그나마 시급이 상승하면서 비정규직의 페이 문제는 점차 나아질거라 보지만...대우나 인식이 과연 나아질까 하는 생각이 요즘 들고있음 | 17.11.11 14:06 | | |

(IP보기클릭)175.192.***.***

울집옆집
난 하청인거 알고 있었는데.. 저러구선 AS끝나면 담날에 센터에서 전화와서 고객만족도 물어봄. 재미난건 그 만족도 조사는 곳도 하청임. | 17.11.12 00:19 | | |

(IP보기클릭)116.33.***.***

울집옆집
as뿐만 아니라 전화센터 직원들도 삼성직원 아니라 하청업체예요. 대학생때 전화알바 잠깐했었는데 삼성과 전혀 관련없는곳이었고 as전화받으면 내용을 as기사들에게 다시 알려줘야 하는 시스템이었죠. 문론 그 기사들도 삼성이란 이름이 조금도 안들어간 전혀다른회사 직원들이었음. 10년전 얘기이긴하지만 지금도 크게 바뀐것 없이 처지가 더 나빠지지 않았을까 추측함. | 17.11.12 00:52 | | |

(IP보기클릭)124.61.***.***

nos
AS기사들은 만점 받아야 본전임 | 17.11.12 08:32 | | |

(IP보기클릭)222.233.***.***

울집옆집
그런데 사실은 비정규직이 아니라, 비정규직보다도 못함 사실상 삼성하청업체의 사원인데, 서류상으론 개인사업자로 등록시켜놔서 4대보험 혜택도 못받고, 기름값,통신비,밥값 전부 박봉인 월급으로 해결해야됨 그러다보니 고객 상대로 눈탱이 치는게 일상화되있고 대기업들만 책임회피하면서 비싸게 팔아쳐먹고 돈많이범 | 17.11.12 08:48 | | |

(IP보기클릭)1.246.***.***

울집옆집
아파트 관리사무소 직원이나 경비원들처럼 하청임 어지간해선 하청 아닌곳이 없음 | 17.11.12 11:29 | | |

(IP보기클릭)125.142.***.***

루리웹-8854055830
저 밑의 삼성 AS 점수 관련한 글이지만 엘지는 삼성보다 대우 백배는 좋다고?ㅋㅋㅋ 올초 수리기사들 전화 스팸 설정한 곳은 어디 딴나라의 GL이라는 회사였나봐? | 17.11.12 14:27 | | |

(IP보기클릭)125.142.***.***

무한궤적
거기다 수리기사 관련으로 구글링 해보면 LG도 쫙 나와. 요즘 들어서 의문인 건 삼성이나 엘지나 그 놈이 그 놈들인데 엘지는 괜찮다고 하는 알바성 댓글들이 튀어나오는지 모르겠음 | 17.11.12 14:30 | | |

(IP보기클릭)1.242.***.***

무한궤적
한심하다 진짜 전화 스팸은 삼성이 먼저했고 엘지가 걸리고나서 삼성이 스팸건 사례가 훨씬 더 많이 솓아져 나왔다 ㅉㅉㅉㅉㅉㅉㅉㅉ 엘지는 삼성처럼 무상수리기간에 수리해준다고 월급 안깍어 한심아 | 17.11.12 15:06 | | |

(IP보기클릭)113.30.***.***

디비자고고
비정규직은 노동시장 유연성 확보 차원에서 필요하다 문제는 비정규직의 임금이다 정규직과 적어도 동등한 임금을 줘야한다 말했던 교수가 있었는데.. 비정규직 필요하다고 말했다가 개까임... 저도 비정규직의 임금차별이 문제이지 저 교수님말에는 동의함.. | 17.11.12 15:22 | | |

(IP보기클릭)123.109.***.***

울집옆집
LG AS 하청업체 고용된 사람은 정말 뭣도 모르고 능력도 없더라 출장비만 챙기고 | 17.11.12 15:49 | | |

(IP보기클릭)124.61.***.***

디아3 익스팬션
그런식으로 되어있는데가 거의 대부분임 대형마트 배달직도 그렇고 다 서류상 개인사업자로 돌려놔서 사고나면 책임안짐 | 17.11.12 16:50 | | |

(IP보기클릭)218.146.***.***

울집옆집
이름있는 주식회사 는 다 똑같습니다 택배든 as기사든 등등등 능력평가 이하 받으면(비정규직이라) 하루 아침에 직장에 짤리죠 그래서 불합리해도 큰소리 한번 못치는..... | 17.11.12 16:58 | | |

(IP보기클릭)223.38.***.***

이 나라에서 삼성을 적으로 돌리면...
17.11.11 13:08

(IP보기클릭)218.233.***.***

BEST
이마트 전태일 평전 발견됐다고 소지자 색출하려고 지-랄한건 너무 유명하지
17.11.11 13:09

(IP보기클릭)49.143.***.***

따따
그때 이마트가 국정원보다 일 잘했었음 안좋은 쪽으로 잘한거긴 하지만 국정원도 안좋은 일만 해쓰으니 뭐 | 17.11.11 13:39 | | |

(IP보기클릭)49.175.***.***

한국에서 삼성한테 대들었다간 소리소문 없이 삭제될거같다
17.11.11 13:10
파워링크 광고

(IP보기클릭)222.98.***.***

ㅜㅜ 앞으로가 깜깜해질 분이시네
17.11.11 13:13

(IP보기클릭)27.139.***.***

위에만 보고 너무하다 싶었는데 맨 마지막줄에... 금속...;;;
17.11.11 13:22

(IP보기클릭)114.204.***.***


금속노조? 으음;;
17.11.11 13:24

(IP보기클릭)112.121.***.***

이제 저분 삼성당하시겠네
17.11.11 13:25

(IP보기클릭)121.146.***.***

삼성 당하지 않으셨으면...
17.11.11 13:25

(IP보기클릭)110.10.***.***

최저생계비보다 낮다는 게 말이되나? 도대체 얼마를 주는 거야
17.11.11 13:25

(IP보기클릭)175.121.***.***

히컬
아마 기본급을 말하는듯.....보통 실적급여를 주는곳이 그런 시스템이잔아요 | 17.11.12 13:23 | | |

(IP보기클릭)106.243.***.***

흠... 금속노조...
17.11.11 13:25

(IP보기클릭)1.223.***.***

하청아닌거 찾기 힘듦 고객센터 다 하청 저런 기사님들도 다 하청 대리점도 대부분 하청 심지어 대형제빵점 제빵사도 다 하청
17.11.11 13:31

(IP보기클릭)218.237.***.***

어버버법버
파리바게트가 하청 만들고 명령은 본사에서 하다가 걸렸는데 뉴스 리플 보니 참 가관도 아니더라 ㅋㅋㅋ | 17.11.11 13:52 | | |

(IP보기클릭)112.172.***.***

BEST
cs12
전직 대형프렝차이즈 제빵기사 입장으로 하청업체 상태 개판임. 나는 t사 다녔는데. 이 업종 자체가 남성비율이 좀 적은편, 보통 7:3,8:2정도의 비율로 남성이 적은데, 그래서인지 남자면 신입이든 경력이든 상관안하고 빡센 매장으로 보냄. 나같은 경우는 신입일 때 부터 일매출 최저 150찍는 매장 보내서 하루에 14시간씩 일함. 그러면서도 인력은 항상 부족해서 휴무도 한달에 3일정도? 많으면 5일. 휴무때도 대체기사가 와서 일해주는건데 대부분 메인기사보다 직급이나 연차가 높은 지원기사가 오기 때문에 그사람 오는날은 사단장오시는 것 처럼 싹 다 청소하고 준비해놓아야함. 즉 전날은 14시간 일하고 청소하느라 3시간씩 더 일하다 갔음. 그렇게 안하면 겁나 까이고 인사고가에서 불이익을 받음. 그렇게 일해서 받는 월급 170~190 그러면서 신제품 나오면 일끝나고 교육받으러 가야함. 거의 매달 나오니까 매달 한두번씩은 가야함. 아침 출근이 6시까진데 10시 너어서 교육이 끝남. 나같은 경우는 진짜 매장이 너무 바빠서 물한잔도 마시기 힘들었고, 앉아서 쉬는건 생각도 못했음. 점심은 그냥 어제 팔다 남은 빵으로 대충 때우고... 그러다보니 대부분 1년 되기 전에 그만둠. 그러면 남아있는 인원만 개고생하는거, 결국 새로 들어오는 애들이라고 해봐야 다 수습이고 신입이니까... 그렇다고 직원 복지가 잘되있는 것도 아님. 나는 일하다간 연골나가고 터널증후군생기고 스트레스로 만성위염에 분진알레르기 생겼는데, 다른건 몰라도 연골이랑 터널증후군은 산재로 처리해줄 수 있는 부분인데도 인정안해줌. 자비랑 실비로 다 처리함. 4년동안 입원 수술하러 입원 2번에 링겔맞으러 분기마다 한번씩은 갔음. 나중엔 진짜 이러다 죽겠다 싶은 시점에 자영업을 할 건지, 아니면 본사 직영으로 이직을 할건지, 교육담당자로 지원해서 넘어갈건지 고민하다가 그냥 가족이랑 같이 자영업하기로 하고 퇴사함. 자영업이 아무리 힘들다지만, 개인적으론 프렌차이즈 제빵사보다는 나음 | 17.11.11 14:19 | | |

(IP보기클릭)218.237.***.***

디비자고고
나도 익히 들었는데 헬도 그런 헬이 없다 카더라고 위에 빠바는 위반이 확실한 데도 리플로 사람들이 한국에서는 당연한 거라고 그래야 기업 이윤이 남는다고 뭔 파바가 뭔 죄냐고 실드들을 쳐 대는데 사실 이 나라 미래는 그리 밟지 않겠다는 생각이 들었음 ㅋㅋ | 17.11.11 14:27 | | |

(IP보기클릭)210.155.***.***

cs12
미래는 밝아야 하는건데 밟히는 미래네요 | 17.11.11 15:17 | | |

(IP보기클릭)117.111.***.***

삼성직원이 아니었다니.....
17.11.11 13:32

(IP보기클릭)124.199.***.***

저 평가제도 존나 븅신같음
17.11.11 13:32

(IP보기클릭)112.168.***.***

삼성 as 받고 설문조사 날아오길래 심심해서 해봤는데 10점 만점에 8점부터 뭐가 나빠서 불만인지 고르라고 나오더라. 이 사람들 8점부터 불이익 받나 싶어서 불쌍해서 10점으로 다시 바꿈
17.11.11 13:33

(IP보기클릭)112.160.***.***

T.A.
대체 8점으로도 불이익을 받을꺼면 나머지 1점부터 7점까지는 머하러 만든건지 모르겠네요... | 17.11.11 23:43 | | |

(IP보기클릭)124.254.***.***

쓰레기 기업
17.11.11 13:40

(IP보기클릭)49.163.***.***

삼성이 우리나라 대표 (깡패) 기업이긴하지
17.11.11 13:40

(IP보기클릭)220.80.***.***

삼성 컴퓨터만 봐도 비싸게 받아먹는건 너무도 뻔하다
17.11.11 13:40

(IP보기클릭)223.62.***.***

에어컨 설치기사도 다 개인용달차주가 부사수 데리고 하는거
17.11.11 13:44

(IP보기클릭)61.85.***.***

삼성 같은 양아치 집단에서 시위하다 삼성 당하지 않을까 걱정이다
17.11.11 13:46

(IP보기클릭)220.70.***.***

최저생계비보다 낮으면 최저임금도 훨씬 안된다는건데 노동부에 신고부터 하지 왜?
17.11.11 13:51

(IP보기클릭)125.137.***.***

금속노조...?
17.11.11 13:51

(IP보기클릭)106.255.***.***

BEST
삼성 전자 서비스를 분사시켜 외주업체를 만들었죠. 그게 한 20년 전입니다. a/s에서 불만있다고 컴플래인하면, 삼성에는 전혀 피해 안갑니다. 오히려 이득이죠. 삼성은 삼성전자 서비스에 컴플래인 들어온다고 계약금에서 패널티를 먹일 수 있습니다.
17.11.11 13:59

(IP보기클릭)14.138.***.***

기업측이나 보수언론 등에서 노동유연화를 내세우면서 파견법 개정을 해야한다고 아무리 언플을 해도 씨알도 안먹히는 이유가 여기 있지... 내 가족이나 일가친척, 가까운 이웃, 친구... 하청으로 일하면서 겪는 부조리를 목격하거나 직접 겪고 있으니...
17.11.11 23:39

(IP보기클릭)211.208.***.***

콜센터 상담사도 마찬가지 입니다.. a/s와 관련해서 만나게 되는 사람들은 거의 삼성직원이 아니라고 보면 됩니다.
17.11.12 00:18

(IP보기클릭)124.53.***.***

삼성 러브 비정규직~
17.11.12 00:24

(IP보기클릭)115.161.***.***

저런 불합리를 없애기위해 어떻게 해보자는 글은 없고, 항상 그렇듯 다 아는 내용들만 나열되어 있네
17.11.12 00:36

(IP보기클릭)121.128.***.***

직원에 대한 처우는 저 사람 소속 회사에서 해줘야지 그걸 왜 삼성이 챙겨줘야 하는지 모르겠네?
17.11.12 01:00
파워링크 광고

(IP보기클릭)1.252.***.***

그건 없어요
삼성제품수리해주는데 삼성에서 안주고 어디에서줌? | 17.11.12 03:53 | | |

(IP보기클릭)175.209.***.***

그건 없어요
사장 : 삼성에서 꼽아줌 메뉴얼 : 삼성에서 만듬 고객응대 : 삼성마크 달고 함 그러게요 삼성이 아닌데 왜그럴까요?....음? | 17.11.12 11:47 | | |

(IP보기클릭)121.128.***.***

공허의 윤미래♡
삼성에서 하청업체의 사장을 인맥이든 뭐든 꼽아줬는지 어떻게 앎? 그리고 매뉴얼과 고객응대등 이건 당연히 삼성에서 하청준거니까 삼성에서 하라는대로 해야지. 아웃소싱 업체의 직원 처우는 아웃 소싱 업체를 조져야 하는거야. 갑인 삼성에서 하는게 아니라 | 17.11.12 12:03 | | |

(IP보기클릭)121.128.***.***

무차별공격
직원 관리는 아웃소싱 업체에서 하는거지. 직원관리까지 삼성에서 할거면 뭣하러 하청줌? | 17.11.12 12:04 | | |

(IP보기클릭)182.172.***.***

그건 없어요
이건 무슨 논리? 그거 대기업 논리를 그대로 갖다대네? 삼성에서 정규직 고용비용 절감할려고 아웃소싱해서 인건비 후려친거니까 삼성에도 책임이 분명 있는건데? 그래서 아웃소싱업체도 을인데 삼성이 쉬지 말라고 하면 어떻게 할건데? 삼성이 인간다운 페이와 복리후생을 안주니까 저렇게 됐다고는 생각 못하나? | 17.11.12 13:01 | | |

(IP보기클릭)175.209.***.***

그건 없어요
네 그렇게 생각하면서 계속 사세요~ | 17.11.12 13:52 | | |

(IP보기클릭)210.111.***.***

아 무서워 조간만 저사람 무슨일 생길것 같다;;;
17.11.12 01:27

(IP보기클릭)59.31.***.***

한때 콜센터 알바였는데.. 삼성 직원도 아니니 욕 좀 그만 해줬으면 좋겠다는 생각이 들었습니다.. 정규직 연봉 받으면 욕 좀 먹어도 참았을 것 같았는데 연봉도 거의 최저시급이었음..
17.11.12 01:38

(IP보기클릭)220.86.***.***

삼성TV,에어컨,세탁시 설치해주는 사람 죄다 비노동직.. 삼성직원 아니더라구..다른데도 마찬가지지만./
17.11.12 01:42

(IP보기클릭)121.128.***.***

항상 어떤 ㄷㅅ짓에 연루되는 기업 리스트엔 꼭 S가 있지... 이미 우리집에선 S제품은 전부 퇴출된지 오래... 아무리 기기가 좋던 가격이 싸던... 상도덕이 있고, 바른 기업 제품을 구입하는게 나중을 위해 훨씬 가치있는일...
17.11.12 01:48

(IP보기클릭)118.32.***.***

예전에 삼성 키보드 버튼 달랑 하나 이상해져서 새거 교품 받으러 AS갔는데 기사가 진짜 키 하나 가는데 온갖 정성 들이고 AS평가 설문지 주면서 사정사정하더라 지금도 그 안쓰러운 모습이 눈에 선함. 진짜 삼성은 서민 피를 갈아마시고 큰 괴물집단이야. ㅈ나게 털려봐야되
17.11.12 02:21

(IP보기클릭)118.222.***.***

울 동네 서비스센터도 항상 앞에서 부당대우에 시위하는 플랭카드 걸려있더군요. 정작 삼성은 나몰라라 하는데 매번 소비자하고 서비스 기사들끼리만 실랑이 벌이고 그렇죠.
17.11.12 06:15

(IP보기클릭)175.223.***.***

후.. 몫숨걸고 하시는거다 저건.. 진짜 열받으신듯
17.11.12 07:03

(IP보기클릭)121.181.***.***

저사람은 삼성비정규직이 아니라 하청업체의 비정규직이잖아 삼성제품 as하니 삼성 비정규직이라는건 뭔소리?
17.11.12 07:25

(IP보기클릭)124.56.***.***

사실 가장 심각한건 노동부라고 할 수 있지 왜 안 잡냐 고용노동부...
17.11.12 07:27

(IP보기클릭)175.118.***.***

얼마전에 청소기 전원이 안들아와서 AS센터 가지고 갔더니 모터 나갔다고 필터랑 모터갈면 7만 얼마 나온대서 그냥 가지고 왔음..근데 암만 봐도 이상해서 뜯어봤더니 그냥 전선 끊어진거였음..중간에 잘라내고 다시 이으니 멀쩡하게 잘만 돌아감..AS직원들 고생하는거 아니까 딱히 클레임은 안걸었는데 그렇게 살지마셈..ㅋ
17.11.12 07:53

(IP보기클릭)222.233.***.***

깜빵여자 오영삼
그게 as 기사들이 본문처럼 비정규직도 못되는 개인사업자로 등록되서 그런거임 대기업 복장만 입고있을뿐이지 서류상으론 개인사업자이고 돈은 대기업 거쳐서 외주 업체한테 월급으로 받는 그지같은 방식이라, 노동자 대우도 못받고 월급도 존나게 박봉에 기름값,밥값까지 자기 월급으로 내야됨 근데 거기서 또 해피콜에서 몇점 밑으로 받으면 박봉에서 또 깍여나감..... 그러다보니 대부분의 기사들이 3년을 못넘기고 돈좀 벌려면 그런식으로 고객상대로 사기를 안치면 먹고살기도 힘든게 공공연한 비밀이라, 대기업의 수리직원 외주로 돌리는 행태는 고객들에게 피해를 강요하는 더러운 행위임... 오죽하면 가전수리 직업교육 학원에서 고객상대로 가격 뻥티기하는거 부터 가르치는지.... | 17.11.12 08:42 | | |

(IP보기클릭)125.130.***.***

디아3 익스팬션
내가 사정이 조옷 같다고 선량한 소비자 등쳐먹는건 정당화가 안됩니다. | 17.11.12 12:13 | | |

(IP보기클릭)175.118.***.***

과자는칸쵸
등쳐먹을려고 한건 아닐꺼 같음..단지 고치는데 드는 시간에 비해 비용이 얼마 안되니 제일 비싼거 불러서 AS를 포기하게 할 목적이 아니었을까 하는데..하필 상대가 기구 엔지니어 였을뿐 | 17.11.12 18:05 | | |

(IP보기클릭)175.118.***.***

디아3 익스팬션
예전 후배가 삼전 AS기사로 갔다가 고생만 하고 퇴직해서 실상은 어느정도 앎..그래서 딱히 대응은 안했음..그래도 대충 보는 척은 해야지..접수한 지 5분도 안되서 모터 이상이라고 뻥을 쳤으니..ㅋㅋ | 17.11.12 18:08 | | |

(IP보기클릭)223.62.***.***

금속노조 새끼들이네. 대한민국1%노조라서 인정 안함
17.11.12 09:18

(IP보기클릭)211.184.***.***

직원인줄알았는데 ㄷㄷㄷ
17.11.12 09:38

(IP보기클릭)121.172.***.***

삼성 AS기사님 세상 친절해서 삼성이 욕은 먹어도 이런건 종니 철저하게 잘하는구나 생각했는데 하청이었어? 댓글 읽어보니 엄청 쪼아대니까 그렇게 친절했던거? 색히들 돈도 많이 벌면서 정규직으로 돌리고 빵빵하게 대우해줘서 우러나와서 친절하게 만들면 안돼?
17.11.12 11:50

(IP보기클릭)203.226.***.***

사실 저 직종만의 문제가 아님 사회 전체적으로 하청에 하청이 만연한걸 생각해볼 때 대다수의 회사, 업계, 직종들이 대기업 일을 헐값에 해주고 있는 상황임 나도 그렇고
17.11.12 14:48

(IP보기클릭)182.216.***.***

가전제품 설치기사도 직원 아닙니다 고객님.
17.11.12 14:54

(IP보기클릭)113.30.***.***

또하나의 가족 ...개뿔..
17.11.12 15:18

(IP보기클릭)1.227.***.***

하청인데 10점만점 안나오면 자아비판을 시켰음 북한도 아니고 진짜......... 하긴 우리나라 기업들이 다 그러지 실적 못하면 그냥 바로 부진교육 끌고 가서 비슷하게 하니.............
17.11.12 15:41

(IP보기클릭)58.140.***.***

삼성 as기사였는데 교육때 대놓고 말해줌 전국 모든 삼성이름달고 일하는사람중 30%만 정식직원이고 나머진 전부 하청이라고
17.11.12 15:52

(IP보기클릭)125.191.***.***

직딩일때 누가 물청소하다 내 사무실컴에 물튀어서 파워가 터졌는데.... 내가 고칠까하다가 귀찮아질 것 같아서, 삼성as 불렀더니 120w 짜리 저가 파워를 56000원인가 받고 출장비 15000원에 수리비 20000원해서 9만원돈 나와서 진짜 놀랐었는데.... 대기업이던 중기던 as기간 지나거나 유상수리이땐 얄짤없음.... 엘지는 세탁기, 티비, 냉장고 관련 사자마자 as관련 문제때문에 꺼려지기에 안삼... (구매처, as처 서로 계속 토스질..... 욕하고 소리질러야 겨우 as처에서 처리해줌)
17.11.12 18:45

(IP보기클릭)175.210.***.***

LG나 다른 기업들도 대다수 기업들 다 이런식이라 변하려면 좀 시간이 걸릴듯
17.11.12 22:18

(IP보기클릭)175.210.***.***

급여 100만원 중반에서 중후반대임
17.11.13 09:32


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